و عليكم السلام و رحمة الله و يركاته

الف مبروك التجديد و اسأل الله ان يوفقك و يجعل تصحيح مسار الجمعية على يديك.

و ان شاء الله سأقوم بزيارة مقر الجمعية غدا لمتابعة طلبي للإنضمام للجمعية.

أخي الدكتور سليمان بأن أطرح اقتراح مبدئي لتعديل تنظيم جمعية حماية المستهلك، و في حال كان الاقتراح مقبول بالإمكان التوسع اكثر ليشتمل على جميع مواد و بنود التنظيم و الهيكل التنظيمي من ثم اعداد مقترح رسمي متكامل للمقام السامي لإعتماده،

و الاقتراح المبدئي هو :

اولا: الجمعية العمومية :

1- تنعقد اجتماعات العمومية مرتين في السنة، يكون الاجتماع الاول قبل بداية السنة المالية بثلاثة اشهر او شهرين، و الاجتماع الثاني يكون في منتصف السنة المالية و يكون موعد الاجتماعين ثابت. و في حال تغيب عضو عن جلستين متتالتين تسقط عضويته في العمومية. و تعقد العمومية اجتماع استثنائي بطلب من 10 اعضاء ويشترط لصحته في اول مرة 25% من الاعضاء و الثانية بمن حضر.

2- تعيين رئيس الجمعية العمومية و نائبه بانتخاب العمومية كما يتم اعفاء احدهما او كليهما بتصويت العمومية بطلب من عدد من اعضاء العمومية.

3- تشكيل اللجنة الاشرافية و تتكون من ثلاثة الى خمسة من اعضاء تنتخبهم العمومية و تعفيهم بقرار منها بناء على تصويت الاغلبية، و تقوم برفع تقارير شهرية او ربع سنوية لأعضاء العمومية عن اداء الجهاز التنفيذي و اعداد مقترحات لتطويره و تصحيحه لإعتمادها من العمومية، كما يتبع لها مراقب الحسابات الذي تعينه العمومية. ( بحاجة لتحديد التبعية و هل تكون موزعة )

4- تشكيل أمانة العمومية و تنتخب العمومية الامين و يعفى بقرار منها بناء على تصويت الاغلبية، و يكون عمل الامانة اجرائيا فيما تختص به العمومية مثل اجراءات عقد اجتماعات العمومية و الدعوة لها و تسجيل و اعتماد محاضرها و قرارتها وفرز الاصوات و حصول الاعضاء على تقارير اللجنة الاشرافية و اجراء قبول ملفات الترشح لمنصب و اتمام اجراءات تجديد و انضمام اعضاء الجمعية في حالة انطباق الشروط المنصوصة. و في حال اجتماع العمومية لإعفاء الرئيس و نائبه يترأس الأمين هذا الاجتماع ( بحاجة لتحديد التبعية و هل تكون موزعة )

ثانيا: المجلس التنفيذي : يستغنى عنه

ثالثا: الجهاز التنفيذي:

1- يتكون مجلس ادارة الجمعية من رئيس مجلس الادارة، و هو ايضا الرئيس التنفيذي، و من رؤساء إدارات و لجان الجمعية الدائمة التابعة للجهاز التنفيذي.

2- يتم تعيين رئيس مجلس الادارة و الرئيس التنفيذي و يعفى بقرار من العمومية يصدر بناء على تصويت الاغلبية، و هو المسؤول الاول عن ادارة الجمعية.

3- يتم تعيين رؤساء الادارات و اللجان بترشيح من رئيس مجلس الادارة و الرئيس التنفيذي و اعتماد العمومية، و في حالة شغور اي منصب يحق للرئيس التنفيذي تكليف من يرى لرئاسة ادارة او لجنة بدون الحق في الانضمام لمجلس الادارة الا بعد اعتماد تعيينه بقرار من العمومية.

4- يخضع جميع افراد الجهاز التنفيذي لسلم رواتب معتمد من العمومية.

5- لا يحق لأفراد الجهاز التنفيذي، بإستثناء رئيس مجلس الادارة، الانضمام لعضوية العمومية و هم على رأس العمل و حتى سنة من تاريخ ترك العمل في الجهاز التنفيذي.

و لكن يجب ان نجد طريقة نظامية لرفع اقتراح تعديل التنظيم للمقام السامي، هل يكون بواسطة مجموعة من أعضاء العمومية بدون الحصول على موافقة اغلبية العمومية؟ او ان تقوم العمومية بإصدار قرار بإعفاء الرئيس الحالي و نائبه و بقية المجلس التنفيذي و تشكيل لجنة مؤقته بإعداد اقتراح و رفعه للمقام السامي لإعتماده اضافة لتشكيل لجنة مؤقتة اخرى لإدارة شئون الجمعية؟

كما يبقى سؤال مهم أخي الدكتور سليمان، متى تتوقع صدور قرار اعتماد تنظيم الهيئة الوطنية للجمعيات و المؤسسات الأهلية؟ و ما هي مواده و بنوده التى سيضمنها القرار؟

تحياتي للجميع